失业金必须有单位开证明吗？单位不给开离职证明怎么办？

失业金必须有单位开证明吗？

一、失业金必须单位开证明吗

领取失业保险金需要提交下列证明：当事人的身份证明；单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；失业登记证明；劳动保障行政部门规定的其他材料。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。失业保险金的标准由省、自治区、直辖市人民政府确定，绝对不能低于城市居民最低生活保障标准。

二、失业保险金的领取流程

1、非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求，须提供用人单位辞退的证明。

2、缴纳失业保险金12个月以上，并且要在公司解除或终止劳动合同后60天之内前来办理。

3、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。

4、失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。

5、失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章，认真填写好《求职登记表》。

6、盖章：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章；户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。

7、交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。

劳动者符合以上条件并完成以上程序后，即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。

三、失业保险金怎样可以领取

1、符合失业金领取条件的，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。一般在办理失业后次月领取，是打卡发放，按月在当地领取。具体程序各地办理流程会不一样。

领取失业金，离职证明(解除劳动关系证明)上必须注明是非个人意愿(如辞退、合同到期单位不续签等原因)才能够领取失业金。如果是自己辞职，是不能领取失业金的。

2、失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。

单位不给开离职证明怎么办？

公司不给开离职证明可以向劳动仲裁部门提出申诉。

当事人与用人单位提出离职时，可以向人力资源部申请填写并签发离职证明。人力资源部根据当事人的入职日期、职位和离职原因等来办理手续。